Es wurden 4 Trainee-Jobs im HR in Köln gefunden.
Startest du als Trainee im HR in Köln, lernst du innerhalb kürzester Zeit alle Facetten des Personalwesens kennen. Du führst Vorstellungsgespräche, entwickelst passgenaue Trainings oder trägst deinen Teil zu anderen spannenden Projekten bei. Auf diese Weise gewinnst du einen umfassenden Überblick und hast danach den vollen Durchblick. Auf diese Weise lässt sich anschließend auch viel leichter entscheiden, auf welchen der vielfältigen Bereiche du dich spezialisieren möchtest. Das hört sich gut an? Dann wirf doch direkt einen Blick auf unsere Trainee-Stellenangebote im HR und finde so in Köln einen Arbeitgeber, der zu dir passt.
Trainee Recruiting (m/w/d) bei top itservices in Köln
Starte deine Karriere als Trainee Recruiting (m/w/d) in Köln. Attraktives Jahresgehalt, Flexibilität und unbefristeter Vertrag inklusive.
Bewege etwas als Trainee im HR in Köln (m/w/d)
Als Trainee im HR in Köln (m/w/d) leistest du einen großen Beitrag zum Unternehmenserfolg. Dieses Stellenangebot verrät dir mehr.
Starte deine Karriere mit Absolventen-Jobs in Köln (m/w/d)
Entdecke spannende Absolventen-Jobs in Köln (m/w/d) mit Entwicklungsmöglichkeiten & einem attraktiven Gehalt. Klick dich direkt durch die Infos.
Starte als Trainee in Köln (m/w/d) deine Karriere
Gewinne in diesem Stellenangebot für Trainees in Köln (m/w/d) einen Überblick über mögliche Programme.
Wissenswertes zu Trainee-Jobs im HR in Köln
Beginnst du als Trainee einen Job im HR in einem der Unternehmen in Köln, wirst du von Tag eins an voll eingebunden. Du erhältst wertvolle Einblicke in die ganze Bandbreite des Personalwesens. Unterstütze als Trainee in Köln das HR-Team bei der Suche nach neuen Talenten, entwickle Maßnahmen, um das Beste aus deinen Kollegen herauszuholen und kümmere dich um korrekte Lohnabrechnungen. Während dieser ganzen Zeit wirst du von erfahrenen Kollegen begleitet, die dir bei allen Fragen weiterhelfen.
Freue dich auf als Trainee im HR je nach Stellenangebot in Köln unter anderem auf folgende Aufgaben:
- Mithilfe bei der Auswahl von passenden Bewerbern und Koordinieren von Bewerbungsgesprächen
- Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
- Konzeption und Durchführung von HR-Projekten
- Verschiedene administrative HR-Tätigkeiten
Durch deine vielen Einsatzfelder lernst du den Arbeitsalltag eines Personalreferenten oder Personalentwicklers aus erster Hand kennen. Zögere also nicht länger, sondern tauche direkt ab in die Arbeitswelt. Wir wünschen dir viel Erfolg als Trainee im HR in Köln!
Häufig gestellte Fragen zu Trainee-Jobs im HR in Köln
Welche Qualifikationen brauche ich für einen Trainee-Job im HR in Köln?
Um als Trainee im HR-Bereich in Köln erfolgreich zu werden, hilft dir ein Abschluss in Human Resources, Psychologie oder BWL weiter. Wichtiger als dein Abschluss ist aber vor allem dein Ehrgeiz sowie dein Interesse an Personalfragen. Bewirb dich also gerne auch als Quereinsteiger!
Wie viel verdiene ich bei einem Trainee-Job im HR in Köln?
Als Trainee im HR in Berlin verdienst du als Minimum den gesetzlichen Mindestlohn. Durchschnittlich ist dein Gehalt aber noch höher und liegt bei rund 35.000 Euro brutto im Jahr. Genaueres hierzu liest du im jeweiligen Stellenangebot.
Welche anderen Trainee-Jobs im HR in Köln sind für mich geeignet?
Als Absolvent in Köln findest du neben Trainee-Jobs im HR auch viele alternative Optionen. Bewirb dich beispielsweise auf eine Junior HR-Manager-Stelle und stelle so dein Können unter Beweis.
Wie bewerbe ich mich über YoungCapital auf einen Trainee-Job im HR in Köln?
Bei unseren vielfältigen Trainee-Stellenangeboten im HR in Köln bist du fündig geworden? Erstelle direkt einen kostenlosen Account auf YoungCapital und fülle die fehlenden Angaben in deinem Profil aus. Jetzt musst du nur noch auf den orangefarbenen Bewerbungsbutton in einer Anzeige deiner Wahl klicken.