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Werkstudent Personalentwicklung – Bereich Ausbildung (m/w/d) in Neumünster

Für die Abteilung Aus- und Weiterbildung GH im Geschäftsbereich Personalwesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent Personalentwicklung – Bereich Ausbildung (m/w/d). Deine... Unterstützung des...

Jobbeschreibung

Für die Abteilung Aus- und Weiterbildung GH im Geschäftsbereich Personalwesen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent Personalentwicklung – Bereich Ausbildung (m/w/d).

Deine Aufgaben
  • Unterstützung des Ausbildungsteams im operativen Tagesgeschäft 
  • Erstellung von Präsentationen und Auswertungen für unterschiedliche Stakeholder
  • Vertrags- und Bewerbungsmanagement inkl. Mitwirkung beim Assessment Center
  • Mitwirken bei vielseitigen Projekten für den Bereich Ausbildung
  • Koordination von Networking-Veranstaltungen z.B. Onboarding-Tage der neuen Azubis
Dein Profil
  • Eingeschriebene:r Student:in im Bereich Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Pädagogik oder einem vergleichbaren Studium
  • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ist von Vorteil
  • Überdurchschnittlicher Einsatzwillen mit Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
  • Begeisterung für die Arbeit mit jungen Menschen
  • Hohes Maß an Eigenmotivation
  • Teamplayer:in mit Verantwortungsbewusstsein 
  • Ausgeprägtes Organisations- und Planungstalent
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise und einen guten Blick für Optimierungspotenziale
  • Versierter Umgang mit MS Office
Unser Angebot
  • Agiles und kollegiales Unternehmensumfeld
  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit hoher Flexibilität
  • Kein Tag ist wie der andere: Langeweile kennen wir nicht
  • Ein spannender Aufgabenmix aus Tagesaufgaben und kreativer Freiarbeit
  • Wir sind ein motivierendes Team, das Dich bei Herausforderungen unterstützt und Dich durch vertrauensvolles Feedback weiterbringt

  • Spannende Aufgabengebiete mit der Möglichkeit, den Handel zu digitalisieren und voranzubringen
  • Betriebliche Sozialleistungen eines Großunternehmens (z. B. VwL, Zuschuss betriebliche Altersvorsorge)
  • Unternehmenskultur, in der Arbeits- und Privatleben in Einklang stehen
  • Ein flexibles Arbeitszeitsystem inkl. Gleitzeit, mobiles Arbeiten, Überstundenkonto, 30 Tage Urlaub
  • Förderung der Weiterbildung/-entwicklung (internes und externes Schulungsangebot)
  • Eine sehr gute und bezuschusste Kantine, diverse Mitarbeiter:innenvergünstigungen sowie eine positive Arbeitsatmosphäre

Extra Informationen

Status
Inaktiv
Standort
Neumünster
Jobart
Teilzeitjob
Tätigkeitsbereich
Sales / Vertrieb, Verkauf / Retail
Führerschein erforderlich?
Nein
Auto erforderlich?
Nein
Motivationsschreiben erforderlich?
Nein

Wir heißen zwar YoungCapital, aber bei uns ist jeder willkommen. Auch wenn du schon etwas mehr Erfahrung hast. Noch mehr Fragen? Check unsere FAQ.