Trainee Einkauf Food/Nonfood (m/w/d) in Hamburg

„EDEKA Aufsteiger" ist das Traineeprogramm der EDEKA-Zentrale in Hamburg. Als Trainee können Sie ab dem 01. März 2022 (oder später) in 18 Monaten die Welt des Handels hautnah erleben und wichtige Kontakte im EDEKA-Verbund knüpfen. 

Steigen Sie in unser Warengeschäft ein und übernehmen Sie damit eine verantwortungsvolle Schlüsselfunktion. Sie lernen innerhalb des Geschäftsbereichs Einkauf verschiedene Abteilungen kennen, die wir mit Ihnen gemeinsam individuell festlegen, wie z.B. der Einkauf von Eigenmarken- und Markenartikeln sowohl im Food- als auch Nonfood-Bereich.

Mit „EDEKA Aufsteiger" übernehmen Sie vom ersten Tag an anspruchsvolle Aufgaben und werden so optimal auf zukünftige Tätigkeiten in der EDEKA-Zentrale vorbereitet. Mögliche Aufgaben können sein:

• Teilnahme an Verhandlungen mit nationalen und internationalen Lieferanten
• Entwicklung neuer Eigenmarken sowie Produkt- und Category Management
• Ausschreibungen, Lieferanten-, Artikel- und Konditionsmanagement, Warenkunde
• Sortimentsarbeit und nationale Werbeplanung
   

Zudem lernen Sie einen angrenzenden Schnittstellenbereich Ihrer Wahl kennen und erleben das praktische Arbeitsleben im Groß- und Einzelhandel direkt vor Ort.

Sie sind der nächste "EDEKA Aufsteiger", wenn Sie unternehmerisches Denken und Handeln sowie eine hohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit mitbringen! Außerdem haben Sie:

• …Ihr Studium der Betriebswirtschaftslehre/ des Handelsmanagements oder eines vergleichbaren Studiengangs erfolgreich abgeschlossen
• …praktische Erfahrungen im Bereich Einkauf in Form von Praktika oder einer Ausbildung - idealerweise im Handelsumfeld
• …eine ausgeprägte Leidenschaft für unsere Food- und Nonfood-Artikel
• …sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und fließende Englischkenntnisse (B2)
   

• 48.000 € Bruttojahresgehalt auf Basis einer 38,5 Stundenwoche
• Attraktive Sozialleistungen, z.B. Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorg etc.
• Sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag
• Seminare zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Netzwerkveranstaltungen und bereichsübergreifende Projekte
• Hauseigenes Fitnessstudio und umfangreiches Kursangebot
• Bezuschusstes Mittagessen in der firmeneigenen Kantine
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr und Zuschüsse zum Jobticket