Servicetechniker für das technische Service Center (m/w/d) in Berlin

Gegenbauer erbringt seit 1925 Dienstleistungen für Immobilien. Und für die Menschen, die sich darin bewegen. Mit diesem reichen Erfahrungsschatz sind wir zu einem der führenden Facility-Management-Anbieter Deutschlands geworden, der heute mehr als 18.000 Menschen bundesweit in einer vielfältigen, wachstumsstarken und zukunftsorientierten Branche beschäftigt. Unser Fokus ist auf die partnerschaftliche Umsetzung von Service- und Managementkonzepten gerichtet, wobei hohe Qualität, reibungslose Abläufe sowie innovative und nachhaltige Lösungen im Mittelpunkt stehen.

Unser Geschäftsbereich "Facility Management" deckt das gesamte Leistungsspektrum eines nachhaltig integrierten Gebäudemanagements bundesweit ab und stellt die ganzheitliche Betreuung von Verwaltungs-, Handels-, Industrie- und Infrastrukturimmobilien sicher.

Wir suchen für unsere Niederlassung Berlin ab sofort in Vollzeit mehrere versierte Fachkräfte (m/w/d) aus dem technischen Bereich.

Bewerben Sie sich und werden Sie Teil unserer Dienstleistungs-Familie.

• Umgang mit Wartungen techn. Anlagen der Elektrotechnik und Anlagentechnik
• Überwachung der technischen Anlagen
• Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten
• Kenntnisse in der Prüfung/Wartung von Brandschutzklappen und Brandschutztüren von Vorteil
• Einweisung, Überwachung und Anleitung beauftragter Dritter
• Abstimmung notwendige Service- und Reparaturmaßnahmen
• Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten
• Teilnahme am Bereitschaftsdienst

• Ausbildung im Umfeld der Anlagen- / Versorgungstechnik oder Elektrotechnik insbesondere der Heizungs-, Raumluft-, Kälte-, Sanitärtechnik, Gas-, Wasser-, Elektroinstallationen oder adäquate Qualifikation
• Verständigungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Gewerkeübergreifende Fachkenntnisse
• Erfahrungen im technischen Service bzw. Gebäudemanagement von Vorteil
• Ein kundenorientiertes Auftreten
• Eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B

• Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit 39h/Woche laut Tarifvertrag
• 30 Urlaubstage
• Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen
• Schulungen passend zu Ihrem Aufgabenbereich und Ihrer Qualifikation
• Bereitstellung von Arbeitskleidung und Schutzausrüstung
• Attraktive Benefits für Mitarbeiter

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