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Mitarbeiter Labour Relations (m/w/divers)  in Neu-Isenburg

Jobbeschreibung

Sie beabeiten insbesondere Fragestellungen in den Rechtsgebieten Individualarbeitsrecht, Sozialrecht sowie internationales Arbeitsrecht.

  • Begleitung und Gestaltung von Digitalisierungsprojekten unter kollektivarbeitsrechtlichen Gesichtspunkten
  • Erstellung und Verhandlung von Betriebsvereinbarungen und Policies
  • Erarbeitung und Erstellung von Gutachten
  • Bearbeitung von Projekten und Anfragen seitens des Betriebsrates, der Geschäftsführung oder anderer HR-Teams
  • Erarbeitung von Prozessen zur Mitbestimmung in Abstimmung mit den Fachbereichen
  • Entwicklung von Strategien und Grundsätzen für die Zusammenarbeit mit den Interessenvertretungsgremien und Beratung der Führungskräfte und HR Business Partner.
Kontakt
  • Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften inkl. zweitem Staatsexamen
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Betriebsverfassungsgesetz
  • Einschlägige, mehrjährige Berufserfahrung in der Gestaltung von Betriebsvereinbarungen und personalpolitischen Grundsatzfragen
  • idealerweise praktische Erfahrungen in einer Personalabteilung eines internationalen Konzernunternehmens
  • Aktuelle Kenntnisse der Gesetze und Rechtsprechung im Arbeitsrecht

Extra Informationen

Status
Inaktiv
Standort
Neu-Isenburg
Jobart
Karrierestarter
Tätigkeitsbereich
Logistik Jobs
Führerschein erforderlich?
Nein
Auto erforderlich?
Nein
Motivationsschreiben erforderlich?
Nein

Neu-Isenburg | Logistik Jobs | Karrierestarter

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