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Store Manager (m/w/d) in Hamburg

Jobbeschreibung

- Hamburg -

Wir sind eine international erfolgreiche Modemarke und in 30 Ländern weltweit vertreten. bonprix zählt zu den Top E-Commerce Unternehmen in Europa und ist eines der umsatzstärksten Unternehmen der Otto Group. Wir beschäftigen rund 3.000 Mitarbeiter und bieten durch unser Geschäftsmodell, unsere Innovationsfähigkeit und das internationale Wachstum beste Karrierechancen.

Was dich erwartet:

  • Als Store Manager (m/w/d) bist Du für den neuen Fashionstore sowie für die Einsatzplanung, Führung, Entwicklung und Motivation Deiner Mitarbeiter verantwortlich
  • Du sorgst für die ganzheitliche unternehmerische Steuerung des Stores inklusive Tracking von KPIs sowie Kunden- und Mitarbeiterfeedback
  • Du bereitest unseren Kundinnen ein neuartiges, digital-unterstütztes Einkaufserlebnis
  • Du unterstützt unsere Kundin beim Durchlauf der Customer Journey – vom herzlichen willkommen heißen bis zum Check-out

Was du mitbringen solltest:

  • Du bist digital-affin, begeisterst Dich für Mode und hast ein Gespür für die neuesten Trends
  • Deine positive Energie und empathische Art ist ansteckend
  • Du kennst Deine Verantwortung, traust Dich Entscheidungen zu treffen, behältst Dein Ziel immer im Auge und findest gerne Lösungen
  • Deine Freunde lieben Deine offene und kommunikative Art
  • Grundstein Deines Profils bildet eine betriebswirtschaftliche Ausbildung
  • Du hast Erfahrung im Einzelhandel und in der Mitarbeiterführung
  • Du kommunizierst sicher in Deutsch und Englisch

Das bieten wir dir:

  • Gestaltungsmöglichkeiten und Freiraum in einer innovativen Organisation
  • eine offene Kultur, ein unkompliziertes Miteinander und Freude am gemeinsamen Erfolg
  • attraktive Arbeitgeberleistungen
  • individuelle Entwicklungschancen

Extra Informationen

Status
Inaktiv
Standort
Hamburg
Jobart
Karrierestarter
Tätigkeitsbereich
IT / Software-Entwicklung / Programmierung, Verkauf / Retail
Führerschein erforderlich?
Nein
Auto erforderlich?
Nein
Motivationsschreiben erforderlich?
Nein

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