Team Lead Offline Performance Marketing & Partnerships DACH (w/m/d) in Berlin

Wir bei HelloFresh sind hungrig nach mehr. Denn: “We want to change the way people eat, forever”. Mit unseren Kochboxen machen wir den Alltag unserer Kunden bereits in 12 Ländern auf 3 Kontinenten leichter. Und das jede Woche aufs Neue. Unser Erfolgsrezept? Ein Team voller smarter Team Player, unternehmerischer Mut und natürlich… guter Geschmack. Als einer der Top 10 Arbeitgeber im Glassdoor Ranking wachsen wir immer weiter. Und dazu braucht unser HelloFresh DACH Team Top-Talente wie Dich, die Fortschritt und gutes Essen genauso lieben wie wir.

Um das Growth Marketing Team in den Märkten Deutschland, Österreich und der Schweiz mit einem neuen Top-Talent zu verstärken, suchen wir Dich als Team Lead Offline Performance Marketing & Partnerships (w/m/d) - idealerweise ab sofort.

• Du leitest das Business Development & Offline Marketing DACH Team (4 Direct Reports) mit Fokus auf Umsatzwachstum und Budgetverantwortung in Höhe von ca. ~€3.5 Mio.p.a.
• Du steigerst die Anzahl der Neukunden und Profitabilität mehrerer Offline Performance Marketing Kanäle wie Paketbeilagen & Flyer, Barter, Direct Mail, Marketing Partnerships und bist umfassend disziplinarisch verantwortlich für deren Strategien, Weiterentwicklung durch Tests und Reportings
• Zu deinem Verantwortungsbereich gehören auch umsatzsteigernde Maßnahmen wie In-Box Sampling in Kooperation mit führenden Food Brands im DACH Cluster und HelloFresh Giftcards
• Du treibst Innovation im Bereich Offline Marketing voran, entwickelst neue Partnerschaften und Direct Response Offline Marketing Kanäle
• Du motivierst und führst Dein Team mit Leidenschaft und Empathie, trägst maßgeblich zu der Weiterentwicklung Deiner Mitarbeiter bei und bist ausserdem vollumfänglich für das Sourcing deiner zukünftigen Mitarbeiter verantwortlich
• Du arbeitest eng mit Stakeholdern aus dem lokalen und globalen HelloFresh Team zusammen, um kurz- und langfristige Maßnahmen für das Offline Performance Marketing & Business Development des DACH Clusters zu definieren

• Du hast schon 3-5 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Business Development oder Offline Performance Marketing gearbeitet, idealerweise in einer Position mit direkter Leitung der genannten Direct Response Marketing Kanäle und Führungsverantwortung
• Du hast Dein Studium in Marketing, Analytics, Business oder anderen relevanten Studiengängen an einer top Universität/Business School mit Bestnoten abgeschlossen
• Du sprichst sehr gutes Deutsch und sehr gutes Englisch
• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und gewissenhaft und denkst sehr unternehmerisch, analytisch und datengetrieben
• Du überzeugst mit Professionalität und Gewissenhaftigkeit im Umgang mit Deinen Stakeholdern
• Du kannst Dich sehr gut organisieren und hast Deadlines stets im Blick
• Du bist ein/e Macher/in mit hands-on-Mentalität und Tatendrang
• Du lernst schnell und findest zu jedem Problem die passende Lösung
• Du hast (sehr) gute MS Office Kenntnisse, insbesondere Excel/PowerPoint
• Du verstehst es agil und ergebnisorientiert zu arbeiten und zu entscheiden
• Du arbeitest eng zusammen mit Stakeholdern aus dem Global Marketing Team zusammen
• Du bist nah dran an den neuesten Marketing-Trends und ständig auf der Suche nach neuen Möglichkeiten, die Performance zu erhöhen 

• Die Möglichkeit, die neu entstehende Kochbox-Kategorie entscheidend mit zu definieren
• Eine attraktive und wettbewerbsfähige Vergütung und viel Raum für persönliches Wachstum
• Ein Wohlfühlarbeitsplatz in Berlin-Mitte mit tollen Kollegen
• Jährliches Budget für individuelle Weiterbildungen und Team Coachings
• Stark vergünstigte HelloFresh Kochbox und HelloFreshGO-Produkte sowie kostenloses Essen
• Fitness-Angebote wie Office Yoga und ermäßigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Altersvorsorge-Programm, flexible Arbeitszeiten und Sabbatical Policy
• Regelmäßige Team Events, Firmen Parties sowie Friday Beers
• Windows oder Apple Ausstattung (je Präferenz)
• Relocation-Service nach Berlin

Bewirb Dich jetzt mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Arbeitszeugnisse, frühestmögliches Startdatum sowie Gehaltsvorstellungen.

Wir freuen uns auf Dich!

HelloFresh lebt Vielfalt. Wir sind stolz auf die unterschiedlichen Hintergründe, Fähigkeiten und Perspektiven jedes einzelnen Teammitglieds und unterstützen die persönliche Entfaltung am Arbeitsplatz. Jede Personalentscheidung basiert auf Chancengleichheit und wird auf Grundlage von Qualifikationen, Leistungen und Anforderungen des Unternehmens getroffen.