SAP Career Starters - Starte durch als SAP Technology Associate Consultant (w/m/d) in Walldorf

Jobbeschreibung

SAP started in 1972 as a team of five colleagues with a desire to do something new. Together, they changed enterprise software and reinvented how business was done. Today, as a market leader in enterprise application software, we remain true to our roots. That’s why we engineer solutions to fuel innovation, foster equality and spread opportunity for our employees and customers across borders and cultures.

SAP values the entrepreneurial spirit, fostering creativity and building lasting relationships with our employees. We know that a diverse and inclusive workforce keeps us competitive and provides opportunities for all. We believe that together we can transform industries, grow economics, lift up societies and sustain our environment. Because it’s the best-run businesses that make the world run better and improve people’s lives.

INHALTE UND ZIELE
Neue Technologien verändern die Welt. Das Internet, die mobile-Technologien, Cloud-Lösungen, Machine-Learning um nur einige zu nennen. In immer kürzeren Zeitabständen werden neue Applikationen hierzu entwickelt und nun kommt es darauf an, diese Lösungen wertstiftend einzubinden.
Welche Rolle spielt dabei die Technologieberatung?

  • Wir erklären neue Technologien.
  • Wir führen neue Technologien ein.
  • Wir planen die Systemlandschaft.
  • Wir optimieren den Betrieb.

 

Hast Du Interesse, uns dabei zu helfen?
Für Berufseinsteiger bieten wir mit dem SAP Career Starters Programm die Möglichkeit, sich umfassend auf die Aufgaben eines Technologieberaters vorzubereiten. Als Career Starter erhältst Du von Beginn an einen unbefristeten Arbeitsvertrag und startest mit einem mehrwöchigen Ausbildungsblock für die methodischen und SAP-spezifischen technologischen Grundlagen. Nach Abschluss der ersten Trainingsphase folgt die weitere individuelle Vertiefung in Deinem zukünftigen Sachgebiet. 
Die Einstellung erfolgt in individueller Abstimmung an einem der folgenden SAP-Standorte in Deutschland: Berlin, Dresden, Düsseldorf/Ratingen, Eschborn, Freiberg, Hamburg, München/Hallbergmoos, Raunheim, St. Ingbert oder Walldorf.
AUFGABEN 

  • Wir erklären neue Technologien - Wie funktioniert eine Technologie? Wo kann sie angewendet werden? Welche Vorteile hat sie? Solche Fragen beantworten wir im Rahmen von Schulungen und Workshops oder auch bei der Vertriebsunterstützung.
  • Wir führen neue Technologien ein - Wie werden die neuen Systeme aufgesetzt und wie wird die vorhandene Infrastruktur eingebunden? Wie werden die Daten übernommen und ausgetauscht? Sind alle Prozesse erfolgreich getestet? Wie kann eine Lösung in weitere Regionen ausgerollt werden? Neben dem Know-how bestimmte Güter zu produzieren und zu vertreiben, ist das Wissen über die Qualität der Zulieferer und über die Gewohnheiten der Kunden ein sehr großer Erfolgsfaktor im täglichen Business unserer Kunden. All diese Informationen müssen sorgfältig verknüpft werden und bei der Einführung einer neuen Lösung nahtlos mit den bestehenden Systemen ausgetauscht werden. In diesen Projekten arbeiten wir eng mit den Prozessberatern zusammen und setzen deren Anforderungen in den Systemen um. Dabei setzen wir stabile und performante Infrastrukturen auf. Wir sorgen für definierte Betriebsabläufe – z.B. mit Backup/Recovery-Prozessen.
  • Wir planen die Systemlandschaft - Welche Komponenten (Hardware und Software) werden benötigt? Wie ist die Sicherheit der Daten gewährleistet? Möchte der Kunde eine Standardlösung in der Cloud nutzen oder ein eigenes System im Kunden-Rechenzentrum betreiben? Welcher Datendurchsatz und welche Antwortzeiten werden benötigt? Hier sind unsere Architekten gefragt. Zu einem möglichst frühen Zeitpunkt sollte klar definiert werden, welche Lösungen aufgebaut bzw. erweitert werden. Eine belastbare Planung wird als Ausgangspunkt für eine Einführung erstellt.
  • Wir optimieren den Betrieb - Wie werden Fehler erkannt und behoben? Wie können Systemengpässe frühzeitig erkannt werden? Wie können Prozesse und Abläufe effizienter gestaltet werden? Hier sammeln wir ständig die Best-Practices aus unseren Projekten und stellen diese unseren Kunden zur Verfügung.

AUSBILDUNG UND QUALIFIKATIONEN / FÄHIGKEITEN UND KOMPETENZEN 

  • Ein sehr gut abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium in Natur-, Wirtschafts- bzw. Ingenieurswissenschaften und falls nicht, eine gute Erklärung ;-)
    Bevorzugte Fachrichtungen sind Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Informatik
     
  • Kenntnisse im Bereich der Programmierung (z.B. Java, C++, ABAP etc.) und Datenanalyse 
  • Erste industrielle Erfahrungen, die Du durch Ausbildung, Praktika oder Werkstudententätigkeiten bereits gesammelt hast  
  • Kundenorientierung steht für Dich an erster Stelle. Du kannst gut zuhören und Dich in unsere Kunden hineinversetzen. Als kommunikationsstarkes Talent überzeugst Du Dein Umfeld von den SAP-Lösungen und Deinen Ideen.
  • Planung und Organisation sowie Eigenständigkeit gehören zu Deinen Stärken
  • Reisebereitschaft zu den Standorten unserer Kunden auch mit der Möglichkeit längerer Auslandsaufenthalte.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden Dein Profil ab

BERUFSERFAHRUNG
Dies ist eine Einstiegsposition für Graduierte.
Deine Bewerbungsunterlagen sollten neben einem Anschreiben und einem tabellarischen Lebenslauf auch Kopien von Notenspiegel, Abschluss- und (soweit vorhanden) Arbeitszeugnissen als Anlagen enthalten. Gib uns bitte neben Deinem Wunschstandort noch Informationen zu Deinen Erfahrungen in Fremdsprachen und Computerprogrammen mit. Schreibe uns, warum Du Lust hast als SAP Berater zu arbeiten, was Du erreichen willst und wie Du arbeiten möchtest – damit überzeugst Du uns!


#CareerStartersTechnologieberatung

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Extra Informationen

Standort
Walldorf
Jobart
Karrierestarter
Veröffentlicht am
15-10-2019
Tätigkeitsbereich
IT / Software-Entwicklung / Programmierung
Führerschein erforderlich?
Nein
Auto erforderlich?
Nein
Anschreiben
Nein

Walldorf | Bayern | IT Stellenangebote | Karrierestarter

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