Personalreferenten / HR-Generalisten (m/w) in Düsseldorf ǀ Nordrhein-Westfalen

• Verantwortung für den kompletten Recruiting- Prozess im definierten Betreuungskreis von der Personalanforderung, Interviewführung, Kandidatenauswahl, Arbeitsvertragsgestaltung bis zum Onboarding
• Betreuung und Beratung der Mitarbeiter/ innen der Führungsgesellschaft in allen personellen und arbeitsrechtlichen Angelegenheiten
• Beratung der Geschäftsführung sowie der Führungskräfte in arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Entwicklung personalstrategischer und personalpolitischer Konzepte, insbesondere im Bereich betrieblicher Regelwerke in vertrauensvoller Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat
• Koordination und Weiterentwicklung der (digitalen) Personalmarketingaktivitäten (u.a. e-Recruiting, Employer Branding, Social Media, etc.)
• Mitwirkung in unternehmensbereichsübergreifenden HR- Projekten
• Zusammenarbeit mit externen Partnern

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt
• Mehrjährige generalistische Berufserfahrung im Personalmanagement, idealerweise in einem Konzernunternehmen
• Exzellente Expertise im kollektiven sowie individuellen Arbeitsrecht
• Kreativität und Erfahrung in der Entwicklung von HR- Konzepten
• Hervorragende analytische Fähigkeiten und systematische Arbeitsweise
• Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Selbstständigkeit
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit sowie ausgeprägter Teamgeist
• Sichere Anwendung der MS-Office Programme
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!