Abschlussarbeit in der Personalentwicklung
Kurz vorm Abschluss und noch kein Thema? Wir schon!
Was du machen wirst:
Bei uns erarbeiten Sie ein Weiterbildungs-und Qualifizierungskonzept.
Dazu analysieren Sie, wie aktuelle Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen in einem Katalog gebündelt und digital abgebildet werden können.
Das fachübergreifende Thema kombiniert Inhalte des Personalmanagements mit Themen der Informatik (MS Office- und Adobe PDF-Integration) sowie die zielgruppenspezifische Umsetzung (Marketing).
Was wir bieten:
- Während der Erstellung Ihrer Thesis betreut Sie unser Team und liefert Ihnen wertvolle Einblicke in das Personalmanagement.
- Wir entwickeln Ihre Themenstellung gemeinsam und geben Ihnen regelmäßig Feedback.
- Wir erstatten Ihre Reisekosten für die Anwesenheit vor Ort.
Was wir erwarten:
- Eingeschriebene/r Student/in an einer staatlich anerkannten Hochschule • Sie sind in einem betriebswirtschaftlichen oder technischen Studiengang eingeschrieben.
- Sie besitzen Interesse an den Themengebieten Personalentwicklung und Wissensmanagement.
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise und gutes Selbstmanagement sind für Sie selbstverständlich.
Bewerben
Bist du für diese Stelle geeignet? Dann klicke auf den 'Jetzt bewerben' button und wir kontaktieren dich so bald wie möglich!
Extra Informationen
- Status
- Inaktiv
- Ausbildungsniveau
- Hochschule/Universität
- Standort
- Bundesweit
- Arbeitsstunden pro Woche
- 4 - 8
- Jobart
- Karrierestarter, Nebenjob/Wochenendjob, Trainee
- Gehaltsangabe
- 0.00€ pro Stunde
- Verantwortlich für
- Personalentwicklung
- Tätigkeitsbereich
- IT / Software-Entwicklung / Programmierung, Personalwesen / HR
- Führerschein erforderlich?
- Nein
- Auto erforderlich?
- Nein
- Motivationsschreiben erforderlich?
- Ja
- Sprachkenntnisse
- Deutsch
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Wir heißen zwar YoungCapital, aber bei uns ist jeder willkommen. Auch wenn du schon etwas mehr Erfahrung hast. Noch mehr Fragen? Check unsere FAQ.