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Human Resources (HR) Manager (m/w) Schwerpunkt... Die ProSiebenSat.1 Group gehört zu den führenden Medienunternehmen Europas. Mit unseren Sendern SAT.1, ProSieben, kabel eins, sixx, SAT.1 Gold, ProSieben MAXX und kabel eins Doku...

Jobbeschreibung

Human Resources (HR) Manager (m/w) Schwerpunkt Recruiting
Die ProSiebenSat.1 Group gehört zu den führenden Medienunternehmen Europas. Mit unseren Sendern SAT.1, ProSieben, kabel eins, sixx, SAT.1 Gold, ProSieben MAXX und kabel eins Doku faszinieren wir täglich Millionen von Menschen. Außergewöhnliche TV-Unterhaltung ist aber nur ein Teil unseres Erfolgskonzeptes. Unser Wachstum basiert auf vier Segmenten: dem deutschsprachigen TV-Geschäft, unseren beiden Digitalsparten mit einem großen Entertainment- und Commerce & Ventures-Portfolio sowie unserer internationalen Programmproduktions- und Vertriebstochter. Wir diversifizieren unsere Wertschöpfungskette konsequent und digitalisieren unser starkes Portfolio. Dies reflektiert auch unsere Vision: Wir etablieren die ProSiebenSat.1 Group als führendes Broadcasting, Digital Entertainment und Commerce Powerhouse.

Als Schenk-Versteher wissen wir, was Quietschanfälle, Adrenalinattacken, Liebesbekundungen und Begeisterungsstürme entfacht. Denn dafür, dass mydays Erlebnisse immer echte Gefühlsexplosionen hervorrufen, arbeiten wir jeden Tag mit Seriosität und mindestens genauso viel Freude. Als Deutschlands größter Online-Anbieter für inspirierende Erlebnis-Geschenke wachsen wir stetig und suchen immer wieder frischen Wind für unser Team. Möchtest Du mithelfen, der Welt da draußen unvergessliche Erinnerungen zu bescheren? Dann komm an Bord.
Deine Aufgaben:
  • Deine Passion ist es die perfekten Mitarbeiter(innen) für mydays zu finden, daher bist Du für das gesamte Bewerbermanagement von der
    Stellenausschreibung über die Bewerberkommunikation, der Interviewführung bis hin zur Vertragsverhandlung und ggf. -erstellung zuständig
  • Dabei achtest Du immer darauf, zielgerichtete Plattformen zur Kandidatenansprache auszuwählen und bist ein Innovator in der Findung neuer Recruitingwege
  • Der Ausbau, die Content-Pflege und die Betreuung der mydays Karriereseite gehören ebenso zu Deinen Aufgaben wie die interne
    Kommunikation von HR, wie z.B. die Erstellung des monatlichen HR-Newsletters
  • Als Organisationstalent bist Du für die Koordination und Organisation von Personalentwicklungsmaßnahmen zuständig
  • Auch die fortlaufende Optimierung bestehender HR-Prozesse und die Erarbeitung von Konzepten zu personalwirtschaftlichen Fragestellungen
    gehören zu Deinem Aufgabenbereich
Das bringst Du mit:
  • Du verfügst über ein abgeschlossenes BWL Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement oder eine kaufmännische Ausbildung plus
    Weiterbildung zur Personalkauffrau/ -mann und bringst mind. 2 Jahre Erfahrung im Tätigkeitsfeld HR mit
  • Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Recruiting, bringst Kenntnisse in allen relevanten HR Prozessen mit und konntest idealerweise bereits 
    Erfahrung in Change-Management Prozessen sammeln
  • Eine starke Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift sowie ein freundliches, professionelles und gepflegtes Auftreten sind für Dich selbstverständlich
  • Du denkst lösungsorientiert und unternehmerisch, ausserdem bringst Du Entschlossenheit und Durchsetzungsvermögen, Gerechtigkeitssinn, Neutralität und Verschwiegenheit sowie eine gute Menschenkenntnis mit
  • Abgerundet wird Dein Profil durch Empathie, soziale Kompetenz, Motivation, Begeisterung und die Fähigkeit zur Anwendung von konstruktiven Feedbacktechniken

Das bieten wir Dir:
Die perfekte Synergie aus einem selbstständigen und dynamischen Mittelstandsunternehmen und einem großen Konzern, der ProSiebenSat.1 Media SE. Dies reicht von einem umfangreichen Schulungsangebot, unternehmensweiten Workshops, regelmäßigen Team- und Unternehmensevents bis hin zum Wissensaustausch mit anderen Tochtergesellschaften. Bei mydays findest Du ein dynamisches Arbeitsumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten und hast die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen mit motivierten Teams umzusetzen.

Eintrittsdatum: ab Januar 2017

INTERESSIERT? WIR FREUEN UNS AUF DEINE BEWERBUNG!
Bitte sende Deine aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins und Deinen Gehaltsvorstellungen an Natalie Mankuleyio, bewerbung@mydays.de mit dem Betreff: „Human Resources (HR) Manager (m/w) Schwerpunkt Recruiting“.
 

Mehr Informationen

Standort
auch
Jobart
Karrierestarter
Tätigkeitsbereich
Marketing / Kommunikation / PR / Werbung, IT / Software-Entwicklung / Programmierung
Führerschein erforderlich?
Nein
Auto erforderlich?
Nein
Anschreiben
Nein

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